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支点招聘

一、江苏支点广告有限公司情况说明
  我公司成立于1996年,目前拥有两大广告媒体板块?#28023;?)100条线路约1200辆公交车;(2)近100条道路约1500个路名牌,广告客户更是遍布全国。多年来我公司一直致力于户外广告的研究、开发以及和其他发达城市行业间的交流合作。在《亚洲户外》、《中国广告》等专业媒体多次发表过论文,获得广告界同行的一致好评,先后被国家权威部?#29260;?#20026;“中国百强户外媒体供应商”、“中国优秀品牌广告公司”、“徐州市户外广告经营诚信一级企业”、“徐州市重合同守信誉企业”等荣誉,并?#20197;?#22269;家及省内优秀广告作品平面设计(公益类)评比上多次获奖。
1、突破媒体格局,增添地方经济发展新动能
  在媒体开发方面,我公司本着社会效益与经济效益相结合的原则,积极配合市政府城市建设需要,服务地方经济发展。2008年以来我公司先后出资1000余万元在徐州市100多条道路上设置及提档升级改造了约1500个高档路名牌。今年以来,我公司为配合全国文明城市创建,制定工作计划,加大资金投入,更换路名牌灯箱公益广告画面800余幅,累计投入100余人次,资金20余万元,为文明城市创建及城市容貌的提升做出了贡献,获得了社会各界的一致好评。2015年,斥资近2000万元购买了20辆高档空调LEG新能源双层公交车,以广告置换的形式赠送给市公交公司,投放于市区1路、10路、11路、65路、608路等8条?#24179;?#32447;路上,实现了多赢的局面。
2、提升平台能级,打造一流服务团队
  在公司平台搭建方面,我公司经历了21年的不断学习升级,已经日趋成熟。组织架构完善,制度制定严谨,公司在不断稳步向前发展。以打造“支点人”为定位,加快公司发展规划,大力组织常态化的学习培训,专业技能考核,充分利用“大脑银行”课程提升员工技能,实现服务更优,专业性更强,同时,我公司?#27493;?#36827;一步整合优质媒体资源,主动服务大徐州、服务大淮海,形成支点品牌,提升现代广告标准化、品牌化、精品化水平,着力打造徐州市乃至全国一流的专业广告服务团队。
3、加速转型步伐,构建大型专业广告传媒集团
  在公司转型升级方面,我公司作为徐州老牌的广告公司,与?#26412;?#36827;,加速传统广告公司的转型升级,进一步构建以户外广告为核心的广告传媒产业体系,成立江苏支点集团,2017年八月已成立支点商贸公司,九月引进“大脑银行”系列课程,年底筹备成立支点商学院等,一系列的发展举措让我公司在外延战略上迈开大步子,最终走向大型文化传媒集团。
4、深化客户服务,弘扬“专业打造,诚信经营”支点精神
  在客户服务方面,我公司拥有着不?#21830;?#20195;的媒体资源和专业的服务团队,服务众多本土企业及国内较有影响力的品牌,如美的、万达、万科、苏宁、三胞等著名房地产开发商,洋河、五粮液、迎驾、今世缘等酒水品牌,以及五星电器、格力空调等大品牌客户。依托公司强大的媒体支持,给广大客户带来了优质的广告投资回报。“支点人”本着“专业打造,诚信经营”的原则,为客户提供最优?#30465;?#26368;高效的服务。
二、江苏支点广告有限公司优?#21697;?/strong>析
  一是丰富的运营经验。我公司作为徐州本土老牌的广告公司,拥有21年的广告经营历史和运营经验。作为一?#20197;?#24464;州市及淮海经济区极具影响的专业化广告公司,具备丰富的广告运营经验,拥有?#32422;?#30340;专业团队和大量的客户群体,能及时掌握最新广告行业动态和客户的需要,拥有着大批的优质客户。
  二是优秀的经营能力。我公司拥有一批经验十分丰富的广告业务精英团队,数量庞大的忠实的广告客户群体,并且具备专业后勤保障团队、丰富的广告媒体维护经验,善于根据户外媒体广告的实际情况,针对性地进行施工与后期维护,并有机整合各类资源,兼顾多方利益。
  三是雄厚的资金实力。我公司作为一家徐州本土的老牌广告公司,注册资金达3000万元,还拥有了包括市区?#24179;?#22320;段的大型户外广告牌、路名牌、公交站台、公交车体在内的各类强势户外媒体,广告客源十分稳定,我司目前与包括中国银行、工商银行、江苏银行、淮海银行等银行关系良好,资产雄厚,并具备良好的资金运作能力。

支点招聘
    业务顾问  →应聘该职位
  • 岗位职责:
    1、负责公司项目拓展,各个企业合作协议的洽谈及签订合作协议,维护客户关系,开发新客户;
    2、协助部门展开市场运作;
    3、了解,分析,反馈市场情况,协助展开市场调查。
    储备干部  →应聘该职位
  • 岗位职责:
    1、负责公司项目拓展,各个企业合作协议的洽谈及签订合作协议,维护客户关系,开发新客户;
    2、协助部门展开市场运作;
    3、了解,分析,反馈市场情况,协助展开市场调查;
    4、为公司业务主管,市场督导,区域经理等管理岗位进行定向培养,由公司根据个人能力合理?#25165;?#32844;位。
    薪资待遇:
    1、实习期工资1500-5000元;
    2、公司提供免费培训及五险一金;
    3、?#25165;?#19994;务主管对新人进?#20449;?#35757;,辅助开展工作;
    4、国家法定假期休息,并享受国内外免费旅?#20301;?#21160;。
    岗位要求:
    1、年龄18-35岁,?#20449;?#19981;限,有无经验均可,只要你热爱销售,有野?#27169;?#25954;挑战,不断突破自我;
    2、有良好的沟通能力和团?#26377;?#35843;能力,有良好的学习能力和执行能力。
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只要你有激情、有梦想、有闯劲、不怕挫折、那就行动吧!
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